Ek ödeme neye göre belirlenir?

Ek ödeme, sağlık sektöründe çalışan personelin motivasyonunu artırmak ve hizmet kalitesini yükseltmek amacıyla belirlenen finansal bir teşviktir. Bu ödemelerin tutarı, çeşitli kriterlere dayanarak şekillenir. Personelin görev yaptığı alan, eğitim durumu ve aktif çalışma gün sayısı gibi faktörler dikkate alınarak ek ödemeler hesaplanır. Ayrıca, belirli unvanlar veya özel görevlerdeki çalışanlar için ek katsayılar uygulanabilir. Bu durum, sağlık hizmetlerinin daha etkin ve verimli bir şekilde sunulmasına katkı sağlamaktadır.

Sağlık Bakanlığı'nda personele yapılacak ek ödeme, temel ek ödeme ve teşvik ek ödemesi olarak ikiye ayrılır. 

Ek ödeme tutarı, personelin kadro unvanı, hizmet sınıfı, eğitim durumu ve fiilen çalışılan gün sayısı gibi kriterlere bağlı olarak değişebilir. Ayrıca, bazı özel görevlendirme ve unvanlar için ek katsayılar veya özel düzenlemeler de uygulanabilir. 

Ek ödeme ile ilgili detaylı bilgiye, Sağlık Bakanlığı'nın ilgili yönetmeliklerinden ulaşılabilir. 

• Temel ek ödeme, sabit ödeme ile taban ödemenin toplamından oluşur.
• Teşvik ek ödemesi, işin ve sağlık hizmetinin özelliğine göre çeşitli kriterlere dayanarak belirlenir. Bu kriterler arasında:
  • bulaşıcı hastalık sürveyansı,
  • kanser tarama hizmetleri,
  • çevre sağlığı ve tütün kontrolü hizmetleri,
  • tüberküloz takibi ve doğrudan gözetimli tedavi,
  • iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri,
  • özel sağlık kuruluşları ile eczane ve ecza deposu denetimleri,
  • koruyucu sağlık hizmetleri eğitimi,
  • 112 acil sağlık hizmetleri kapsamında çağrı cevaplama oranı, vakaya erişim ve hastaneye teslim süresi ile günlük vaka sayısı yer alır.
• bulaşıcı hastalık sürveyansı,
• kanser tarama hizmetleri,
• çevre sağlığı ve tütün kontrolü hizmetleri,
• tüberküloz takibi ve doğrudan gözetimli tedavi,
• iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri,
• özel sağlık kuruluşları ile eczane ve ecza deposu denetimleri,
• koruyucu sağlık hizmetleri eğitimi,
• 112 acil sağlık hizmetleri kapsamında çağrı cevaplama oranı, vakaya erişim ve hastaneye teslim süresi ile günlük vaka sayısı yer alır.

• bulaşıcı hastalık sürveyansı,
• kanser tarama hizmetleri,
• çevre sağlığı ve tütün kontrolü hizmetleri,
• tüberküloz takibi ve doğrudan gözetimli tedavi,
• iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri,
• özel sağlık kuruluşları ile eczane ve ecza deposu denetimleri,
• koruyucu sağlık hizmetleri eğitimi,
• 112 acil sağlık hizmetleri kapsamında çağrı cevaplama oranı, vakaya erişim ve hastaneye teslim süresi ile günlük vaka sayısı yer alır.